Hence · we coach
Leadership Seminare
Erweitere Deine Leadership Skills und erreiche leichter Deine Ziele.
Dein Workload als Manager ist hoch und die Erwartungen an Dich und Dein Team steigen. Gleichzeitig möchtest Du, dass Dein Team sich engagiert und jeder gesehen wird.
Wie wäre es, wenn Du neue Strategien lernst, um mit solchen Situationen in Deinem Job besser umzugehen? Und die inspirierende Führungskraft in Dir wächst und Deine Arbeit leichter wird?
Im Hence · Leadership Seminar erarbeiten wir Techniken, die Dich und Dein Team erfolgreicher machen. Durch meine Erfahrung als Manager ist das Training praxisbezogen und voll mit Erkenntnissen aus dem Job.
Was du beim Leadership Seminar lernst
Unsere Leadership Seminare
Essentials of Leadership
2-3 days training to lay the foundation of your leadership
Hier werden die Grundlagen des erfolgreichen Leaderships vermittelt. Folgende Themen:
- Leadership Tools & Techniken: Verschiedene Führungsstile, Delegation Matrix, etc
- Feedback & Entwicklungsgespräche auf Augenhöhe mit dem Team
- Konfliktlösung: konfliktsicher kommunizieren
- How to build a high performance team
- Was zeichnet ein Team aus?
Ich interessiere mich für dieses Seminar
und will unverbindlich weitere Informationen erhalten.
Intensive Leadership Training
1 week to boost your leadership skills to the max
Enthält alle Elemente aus dem „Essentials of Leadership“ und erweitert dies um folgende Punkte:
- Werte und Purpose: individuelle Wertearbeit und Erstellung Deines eigenen Leadership-Portfolios
- New Work: Wo stehen wir als Unternehmen, als Team?
- Resilienz-Trainings mit Meditation, Sport und Ernährung.
- Teamdynamik: Wie gestalte ich die Zusammenarbeit im Team?
Ich interessiere mich für dieses Seminar
und will unverbindlich weitere Informationen erhalten.
Q&A zum Leadership Seminar
Fragen zum Leadership Training, die häufig gestellt werden. Hier kurz beantwortet.
Wie läuft ein Leadership Seminar ab?
Wir treffen uns und sprechen über das Ziel des Leadership Trainings. Wo stehen gerade die Teams und ihre Führungskräfte? Sind die Führungskräfte noch stark im operativen Ablauf involviert oder sind sie schon ziemlich In der so genannten Auftragsklärung finden wir auch heraus, ob wir zusammenpassen und uns eine Zusammenarbeit vorstellen können.
Im Coaching arbeiten wir dann mit verschiedenen Techniken daran, Deine Ziele zu erreichen.
Was ist besser: Virtuell oder in Person?
Leadership Trainings lassen sich auch gut per Video-Call organisieren. Alternativ trefen wir uns in Eurem Office, in einem Co-Working Space in Eurer Umgebung oder im Hence Office. Alle Inhalte sind digital verfügbar in diversen Miro Boards zu den unterschiedlichen Lerninhalten. Ich bin auch gerne im gesamten DACH Bereich unterwegs, um Dich zu unterstützen.
Wie teuer ist ein Leadership Seminar?
Das hängt hauptsächlich von der Gruppengröße ab. Lass uns reden und ich bin sicher, wir finden einen Weg.
Wie lang dauert ein Leadership Seminar?
Für einen soliden Entwicklungsschritt der Leadership Skills sind 2-3 Tage eine gute Größenordnung. So ist sichergestellt, dass die Thematik in den Breakouts und Workshop Einheiten auch gut in den Alltag transferiert wird.
Dein Trainer
Leadership Coach, Ex-Manager, Agile Enthusiast and New Worker · Daniel Prawdzik
Als Leadership Trainer begleite ich Menschen, Teams und Unternehmen in ein agiles, innovatives Mindset. Die Leadership Seminare basieren auf meiner 20-jährigen Erfahrung als Manager. In Start-ups und großen IT-Companies wie ImmoScout24 habe ich erfahren, welche Herausforderungen ein Leader im Alltag erlebt.
In dieser Zeit habe ich mein Toolset entwickelt für ein erfolgreiches, werteorientiertes und achtsames Leadership. Das ist die Basis meiner Leadership Seminare und wird auf dieser Basis kontinuierlich weiter entwickelt.
Warum unsere Leadership Seminare?
Hoher Praxisbezug durch meine Erfahrung als Manager
Selbstverständlich vermittle ich die wichtigsten State of the Art Tools, die eine effektive Zusammenarbeit für alle ermöglichen. Was mein Training aber von anderen Seminaren wirklich abhebt, ist der hohe Praxisbezug, den ich in meinen verschiedenen Positionen als Engineering Manager und Head of Tech gesammelt habe. Grob 20 Jahre in Start-ups, IT-Unternehmen und Konzernen wie ImmobilienScout24 fließen in das Training ein. Durch diese Erfahrung werden die Inhalte einfach anwendbar, denn ich veranschauliche die Theorie durch reale Erlebnisse aus meinem Berufsleben. Und in den Simulationen, wenn wir eure realen Herausforderungen durchspielen, spielt die praktischen Erfahrung eine große Rolle.
Video: Authentisches und achtsames Leadership
Meiner Meinung nach entstehen effektive Teams durch authentische und menschliche Führung, die alle Aspekte der Menschen im Team anerkennt und wertschätzt. Denn Führung beginnt bei uns selbst. Deshalb steht Ihr im Mittelpunkt meines Leadership Seminare. Gemeinsam mit Euch erarbeiten wir die optimale Zusammenstellung der Inhalte auf Basis der Anforderungen Eures Unternehmens. Wir ermitteln, auf welcher Stufe der Agilität Ihr Euch gerade befindet und welche Ihr erreichen wollt. All das erarbeiten wir in Eurem individuellen Führungskräfte Training.
Lass uns sprechen
Wenn du mehr über unsere Seminare erfahren willst, lass uns kostenlos und unverbindlich sprechen. Gemeinsam ermitteln wir, wo ihr steht und wohin ihr wollt. Die Inhalte lassen sich entsprechend anpassen.
Additional Infos
Unsere Leadership Seminare sind lösungs- und praxisorientiert. Das ist etwas, was wir in unserer langen Erfahrung im Job gelernt haben: der Transfer in die Praxis ist essentiell. Wie erreichen wir das? Wir arbeiten immer auf Basis der Geschehnisse aus eurem Arbeitsalltag. So simulieren wir in zweier oder dreier Teams die wirklichen Situationen und testen direkt die gelernten Techniken. Zudem entscheidet ihr welche Themen und Techniken gelernt und geprobt werden; wir schneiden die Inhalte und die Simulationen genau auf euren Arbeitsalltag zu.